Apesar de representarem 52% da população brasileira, as mulheres continuam em desvantagem no mercado de trabalho. Dados do Censo Demográfico 2022, divulgados pelo Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE), mostram que apenas 44,9% das mulheres com 14 anos ou mais estavam ocupadas, contra 62,9% dos homens. Com isso, elas compõem apenas 43,6% da força de trabalho no país.

A Justiça Federal concedeu a farmácias, indústrias e universidades o direito de não divulgar informações previstas na regulamentação da Lei de Igualdade Salarial, que trata da remuneração equivalente entre homens e mulheres. 

Durante o lançamento do Selo Lilás, a ministra das Mulheres, Cida Gonçalves, comentou sobre as dificuldades em torno da aprovação da Lei nº 14.611/2023, que dispõe sobre a igualdade salarial de gênero, sancionada no último dia 3 de julho.

O ministro da Casa Civil, Rui Costa, expressou contrariedade com a lei que instituiu punições para empresas que não pagam salários iguais para homens e mulheres que desempenham as mesmas funções. As informações são do colunista Igor Gadelha, do Metrópoles, parceiro do Bahia Notícias.