A participação feminina no mercado de trabalho brasileiro cresceu 11% nos últimos anos, com avanço especialmente entre mulheres negras e pardas. Apesar disso, a desigualdade salarial segue praticamente inalterada, segundo o 5º Relatório de Transparência Salarial e de Critérios Remuneratórios, divulgado nesta segunda-feira (27) pelo Ministério do Trabalho e Emprego.